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九月 2015
 
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  傲明的 Elia Nicolaou:卓尔不群  
     
 

作为傲明塞浦路斯公司的总经理,Elia Nicolaou 最近有幸接受媒体访谈并探讨了傲明、塞浦路斯的信托业务、傲明如何将其全球能力带至该岛以及我们进一步发展该领域需要做些什么。该文章由 Effy Pafitis 执笔,发表在塞浦路斯一本名为《Gold News》的杂志上。

傲明(塞浦路斯)有限公司 (Amicorp (Cyprus) Ltd.) 的办公室位于尼科西亚一栋多层综合大楼的顶层,将塞浦路斯首都中心区的风光一览无余。最近几个月,尼科西亚市发生了巨大的变化,银行领域、房地产市场、公用事业与私营企业不断发展,改变了其产品与服务供应的原貌。尽管变化很大,但有些事物依然未变:傲明(塞浦路斯)有限公司的总经理 Elia Nicolaou 断言:“如果你想成为真正的全球提供商,塞浦路斯将是你蓝图中不可或缺的一部分。”此时,我正站在他们的办公室中欣赏风景。

确实,傲明在塞浦路斯设立公司足以证明她所言非虚,证实了该岛在日益发展的国际商务环境中的战略地位。傲明是一家致力于提供各种信托服务的跨国公司,在全球 30 多个国家和地区设有 40 多个经营机构,是该领域的领军企业。傲明集团为各类个人及企业客户提供实体构建与管理以及各种基础建设、资金安排、合规与外包服务。作为全球十大信托公司之一、新兴市场最佳信托服务提供商,傲明在塞浦路斯设立公司并非一时兴起。

Nicolaou 解释说:“塞浦路斯公司是在我们与岛上专业服务机构成功合作多年的基础上建立的。”那时,本地信托行业已非常成熟,而且本地信托产品在国际商圈享有盛誉。得益于该岛有利的税收制度、完善的双重税收协定、欧盟成员国地位、健全的法律体系及高素质的劳动力,其工商业界全力支持并已做好准备迎接这家著名跨国信托公司的入驻。

遗憾的是,尽管这些优势如今依然存在,但由于塞浦路斯近年的财务问题导致其海外声誉受损,其重要性已不如从前。凭借许多专业领域——包括法律、会计与银行——的共同努力,塞浦路斯近年得以吸引信誉良好的跨国机构与高净值人士的巨额投资。然而,在此期间该岛的法律与税务框架及其双重税收协定体系并没有很大的改进。“更重要的是,在不断变化的透明、合规环境下,我们的业务开展方式仍未灌输到我们的服务与理念的基础中。”Nicolaou 发现了这一问题并强调,由于这个原因,我们必须采取直接行动以重振并切实发展本地信托行业。

她认为,行业复苏的唯一方法是行业全面革新并进一步受益于全新且成熟的激励机制,以完善塞浦路斯的建设并提升该岛的影响力。Nicolaou 表示,我们不需要将自己的国家打造为适合任何公司运营的沃土,实际上,塞浦路斯可以成为信誉极好的国家,并效仿卢森堡与荷兰等因其严苛的尽职调查而闻名并获认可的国家。“只需要让人们了解透明运作的诸多益处。”

她还表示,塞浦路斯的信托公司将不会隐藏非法收益,而是吸引健康、道德上健全的国际机构,同时遵循日益严苛的国际反腐败与透明度要求。“我们越快意识到改变不可避免并适应变化,我们的行业复苏的可能性越大。”

她告诉我说,我们朝此方向前进的一个方法是向多年来已实施更严格的监管制度的其他国家学习,这不禁令我思考:在考虑每个市场面临的独特挑战的前提下效仿这些国家是否可行?她认为:“我认为效仿者并不具备优势。”“效仿其他国家的做法,即使有所改进,也只能带来有限的吸引力。我期待塞浦路斯通过全面重建法律与税务体系,以一种成熟的方式充分发挥其发展潜力。塞浦路斯有许多专业人才,再加上国际专家的支持,我们能够实现这一目标!”

2007 年傲明塞浦路斯公司首任法务与企业服务总监并于 2009 年升任总经理的 Nicolaou 虽然积极鼓励塞浦路斯信托行业的发展,但实际上塞浦路斯信托行业的发展并不会影响该公司的运营。据她透露,“傲明塞浦路斯公司在塞浦路斯没有任何客户。”这表明该公司不涉入本地市场是其战略方针的一部分。

“我认为本地公司不太需要我们提供的服务,甚至不愿意花钱购买这些服务。”她进一步解释说,塞浦路斯的企业文化决定了大部分公司会利用从事法务与会计工作的亲友提供的服务,而不会寻求跨国公司来解决任何问题。“我们决非轻视本地市场,只是本地企业不会利用我们能够提供的附加值,也不会赏识或充分运用它。”

尽管傲明不涉入本地市场,但 Nicolaou 依然密切关注本地市场的发展。她告诉我说,塞浦路斯在国际信托领域已获得极高的声望,因此该领域的所有公司都有责任支持其进一步发展,并在发展过程中吸引更多跨国公司(比如傲明)入驻该岛。Nicolaou 表示:“我们必须感激具有远见卓识的私营企业家们,35 年前正是他们梦想着将这座小岛建设成为一个金融中心。”

她同样感激 23 年前创办傲明第一个公司 Amicorp NV(即如今的 Amicorp Curaçao BV)的愿景家们。在那之后,傲明在整个拉丁美洲不断拓展,随后扩展至亚洲、亚太地区、北美洲和欧洲,并始终以提供全球信托及相关服务为重中之重。

“我们不同于一般的信托公司,”Nicolaou 强调,像傲明这样始终恪守核心业务并不常见。实际上,许多信托公司由法务或审计公司转变而成,他们认为信托业务的利润更高,因而改为信托公司。

而傲明集团不仅提供实体管理与金融服务,而且创办了自己的银行(为客户交易提供便利)和保险公司,并创立了自己的基金会,掌管着大约 90 亿美元的资金——这一切都通过其塞浦路斯公司得以实现。
此外,傲明还在企业社会责任 (CSR) 与慈善事业方面拥有一支专家团队;2001 年,傲明创立傲明社区基金会 (ACF) 以致力于社会赋权、提高环保意识和保护生物多样性。

傲明集团每年将其净利润的 1% 用于在拉丁美洲、亚洲和非洲开展 CSR 活动,包括在印度尼西亚巴厘岛建立职业与生活技能培训中心、在智利种植 70,000 多棵树以抵消其二氧化碳排放、在库拉索岛为贫困儿童提供日托和儿童保育设施,以及在非洲开展项目保护濒危犀牛和大象。

傲明专注于核心业务,并致力于在企业操守与社会责任方面追求卓越,这也许正是傲明集团口号与目标——卓尔不群——的源泉。

     
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Elia Nicolaou
Tel: +357 22 504 000
Email: e.nicolaou@amicorp.com
       
           
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www.amicorp.com          
   
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傲明不提供法律或税务咨询或资产管理服务。我们建议潜在客户在各自 的业务辖区内获取法律或税务建议。傲明定期关注所有业务辖区内的法律和税务 专家,并与他们保持联络。